引才、招商、聚智——山西昔阳转型“三引擎”

改革网讯 山西昔阳县以资源型经济转型为牵引，立体化构建高端引领、骨干支撑、基础厚实的人才梯队，推动人才与产业、创新、资本深度耦合。一项国家专利、一场京津冀推介、一个短视频大赛……这座太行山下的县城，正探索资源型地区人才工作新路径。

长期困扰昔阳的煤矸石、粉煤灰等工业固废，如今有了“克星”。昔阳精准对接国家战略科技力量，建立“山西省煤基固废资源化与矿区生态治理院士工作站”。一年来，团队在利用煤矸石、粉煤灰开发先进陶瓷、无机矿物肥和有机水溶肥方面获得三项国家发明专利，建成两个中试基地。与中国铁建二十局雄安公司战略合作，搭建煤矸石资源化利用管理平台，让实验室技术落地为规模化应用。在葛昌纯院士带领下，团队汇聚17名博士、28名工作人员和5名柔性引进研发人员，并与北科大、哈工大、华南理工、武汉大学等高校紧密协作，通过“院士带团队、团队育骨干”机制，形成引进、培养、储备的良性循环。《院士工作站书写固废治理“绿色答卷”》荣获全国人才工作创新最佳案例。

昔阳将招商引资与招才引智作为转型“双引擎”。以“‘津’招‘昔’引，共筑未来”为主题，赴天津开展专场推介会，精准对接京津冀。与和平集团、中铁二十局等6家单位集中签约，总投资额超7.8亿元，涵盖农产品深加工、文旅康养等领域。现场为5名“招才引智”联络大使、5名“招商大使”颁发聘书，联络昔阳籍在京津优秀人才百余名。昔阳县政府与天津工业大学签订校地战略合作协议，在人才培养、技术转化、产业升级等方面深度合作。青山连翘茶、大寨优特产等农特产品展销与非遗文创市集同步亮相，展现了“昔阳最朝阳”的转型形象。

昔阳启动“幸福昔阳‘镜’纳英才”短视频征集大赛，围绕“温暖的城市、飞跃昔阳、最美昔阳红”三组话题，鼓励各行各业劳动者用镜头记录发展。活动收到作品328件，经专业评审和网络投票，45件作品获奖，涵盖最佳新人、最佳人气、最佳画面、最佳创意、最佳故事等多个奖项。获奖作品聚焦产业攻坚、乡村振兴、非遗传承等主题，讲述了引进人才、大学生村官、村“两委”的奋斗故事，多角度呈现昔阳人才与县域发展的深度交融，让“草根智慧”登上群英舞台。

从院士工作站破解固废难题，到京津冀签约7.8亿元，再到短视频大赛发现乡土人才，昔阳以“高端引领+骨干支撑+基础厚实”构建人才梯队，走出资源型县域人才工作新路。当顶尖智慧、资本活水、民间创意同频共振，昔阳的转型发展必将拥有最坚实的“第一资源”。