□ 刘小雨

近年来，安徽省合肥经开区锦绣社区党委加强对群团工作的统一领导，把党建带群建工作纳入社区党建工作总体布局，充分发挥党建带群建的机制优势，在围绕中心，服务大局中，积极探索党建带群建方法路径，创新工作载体，绘制“同心圆”，不断将党建带群建工作引向深入。

“上下”联动，群建组织有方向。锦绣社区党委抓统筹部署，协调推进，将群团组建工作纳入党建工作重点内容，实施项目化推进、清单式管理，集中工作力量，扩大群团组织覆盖率。启动“两新”领域党建带群建工作，已完成辖区内1215家非公企业和社会组织工会、妇联、共青团组织成立情况的摸排工作，彻底摸清家底，并按照“应建尽建”原则，有序推进。截至目前，已新成立工会134家、共青团22家、妇联36家。抓队伍建设，培养人才。将团组织、妇联组织换届选举纳入居民区“两委”换届工作统一推进，换届结束后，实现了团组织书记100%进“两委”班子，“两委”班子中100%有女性，妇女担任书记、主任并一肩挑比例达到14%，按期开展群团组织换届选举，选优配强领导班子。

“横向”互动，群建阵地有平台。特色党史学习教育阵地共用共联。锦绣社区党委创新打造先锋园、旗帜园党性教育阵地，社区工会、团委、妇联依据阵地开展丰富多彩的团建活动，实现资源共享、阵地共用、活动共联，多角度、进一步凝聚工人、青年与妇女的力量。工会组织职工参加先锋园百年华章E起诵主题诵读活动。社区团委、妇联充分利用社区基层治理学院和“锦绣微观”微信公众号两大“线上线下”思想阵地，开展“扬青年之声，颂百年华诞”党史教育讲座7场次。纵向整合资源宝库。社区工会、团委、妇联依托社区党委党建联席会平台，发动辖区内有党组织的非公企业开展有声有色的群建活动。社区团委发动非公党支部开展“点亮微心愿”困难儿童帮扶活动。工会开展以“百年党庆·匠筑精神·致敬不凡”为主题的第二届“寻找最美蓝领”评选活动，共评选出联合利华、美菱、合肥锻压、万朗等20名企业最美蓝领。

“末梢”驱动，群建服务零距离。“微公益”撬动青年参与社区治理。锦绣社区首届“微公益创投”依托社区搭建平台，通过政府引导、社会组织承接、青年志愿者和专业社工参与的路径，营造多元的居民自治氛围，深化青年志愿者服务队伍建设。目前已组织500多名青年志愿者开展“我为群众办实事，志愿服务暖人心”系列志愿活动，开展“萤火计划”“守护夕阳”“青春虹桥”等志愿服务活动33场，惠及群众达百名以上。拓宽服务对象。群团组织承载着联系、服务基层职工群众的神圣使命。激活“神经末梢”才能唤起组织活力、凝聚群团力量。锦绣社区妇联致力解决妇女解决“急难愁盼”事，扎实开展城镇低保适龄妇女共31人“两癌”免费筛查工作。工会以社会心理服务体系建设试点为主线，开展2场职工心理健康知识培训，参训职工100余人。社区劳工矛盾纠纷调解中心共接受案件数67件，成功调解59起，调解成功率达95%。以党建带群建，把群团组织建成更温暖的“职工之家”“青年之家”“妇女之家”，成为广大职工群众更贴心的“娘家人”，实现服务“零距离”。