书香组工 | 读懂中国高质量发展新引擎

书中岁月久，诗里天地长。6月27日，“书香组工”栏目推荐了《算力生态：中国高质量发展新引擎》一书。这些天，浙小组收到了不少微友的阅读感悟，下面，由几位读者作分享，邀您一同读书、品书、鉴书。

文摘

算力生态的高效运行需要强大的技术能力，同时也依赖稳健的制度支持与多元主体之间的深度合作。

算力生态良性发展，根基在技术、支撑在制度、核心在协同，这一逻辑思路为办公室抓实统筹协调、强化服务保障提供了重要借鉴。要坚持制度先行，围绕干部管理、基层党建、人才引育等重点领域健全配套制度、完善运行机制；持续深化跨科室、跨部门联动协作，打通数据、资源、服务共享堵点，整合盘活各方工作要素、凝聚干事合力，全力推动组织工作提质增效、行稳致远。

文摘

海量数据在算力系统中得到处理，进而转化为决策依据，促成了各领域从“经验决策”向“数据驱动决策”的深层变革。

书中关于算力系统驱动各领域深层变革的论述，为新时代干部工作提质升级指明了方向。传统干部选任多依托专项考察、日常了解、年度考核等方式作经验化研判，识人用人的精准度与前瞻性仍有提升空间。要强化数字化手段应用，归集实绩档案、考核评价、奖惩审计等多维数据，构建数字化干部研判体系，推动干部工作由单一经验驱动向“经验+数据”双轮驱动转型，不断提升选任科学性与精准度，为区域经济社会高质量发展注入持久组织动能。

文摘

通过共享基础设施、共建研发平台、共拓市场渠道，各方形成了稳定的合作机制，大大提升了产业整体的组织效率与创新能力，为区域算力发展注入了持久动力。

培育算力生态关键在于各方合作共赢，这与产业社区党建服务发展新质生产力有异曲同工之处。深化产业社区党建，应持续迭代区域化党建理念，强化党建联建机制纽带作用，将各方力量凝聚到高效服务企业和职工的生产生活上来，推动各类创新要素加快富集、更优配置，构建“党建引领、服务集成、资源共享”的发展格局，奋力把产业社区建设成培育发展新质生产力的沃土，切实以高质量党建引领高质量发展。

文摘

算力技术的研发、系统实施及平台运营各环节，均高度依赖高素质的专业人才队伍。而在全球化背景下，单一国家的人才储备已难以独立支撑跨领域、跨行业的算力创新需求，国际间的人才交流与协作成为不可或缺的基本条件。

算力已成为中国式现代化发展的新引擎，而人才正是驱动这一引擎的核心动能。这深刻启示我们，做好新时代人才工作，必须树立全球视野下的开放人才观，主动在国际科技合作的大格局中引才聚智，以制度型开放高效配置全球智力资源，更加注重在开放中优生态、在协同中聚合力，推动人才链与算力产业链深度耦合，切实将人才的“关键变量”转化为算力创新突破的“最大增量”。