6月24日至26日，世界经济论坛第十六届新领军者年会（2025夏季达沃斯论坛）在国家会展中心（天津）举办，论坛为期两天半，聚焦“新时代企业家精神”主题，安排了近200场分论坛，人工智能AI+、新能源转型、开放合作等成为论坛热点话题。

本报记者  赵庆国  摄

□   本报前方记者   赵庆国   程  晖   袁  琳

见习记者   王斯瑶

6月26日，世界经济论坛第十六届新领军者年会（2025夏季达沃斯论坛）顺利完成全部议程，在国家会展中心（天津）落下帷幕。本届夏季达沃斯论坛为期2天半，从6月24日至26日，共有来自90多个国家和地区的约1800位嘉宾注册参会，为应对全球挑战、推动经济发展建言献策。论坛聚焦“新时代企业家精神”这一主题，围绕“解读全球经济”“中国展望”“剧变中的产业”“投资人类与地球”“新能源与材料”五大方向组织了近200场分论坛活动。

实际上，关于“企业家精神”的主题并不是第一次出现在夏季达沃斯论坛。2023年，第十四届夏季达沃斯论坛同样在天津举办，当时论坛的主题就是“企业家精神：世界经济驱动力”。

两届论坛，相距两年，为什么都要聚焦“企业家精神”这一个主题呢？这是因为，在当前全球经济增长乏力、传统增长引擎被地缘政治深度割裂的背景下，无论是“企业家精神”还是“新时代企业家精神”，都被寄予了厚望——有的嘉宾就直言不讳地表示，只有全世界的企业家们团结起来，才能够加快推进世界经济治理民主化的进程，推动世界经济全球化重回正轨。

本报记者观察发现，本届夏季达沃斯论坛近一半的分论坛都涉及了“新时代企业家精神”，在不同的场合、不同的语境，不同领域的企业家们从自身实践出发，深度探讨企业家精神的内核，达成了很多共识。比如，要全球化、不要碎片化，要携手共进、不要零和博弈，要造福人类、不要唯利是图，等等，这些共识极大地拓展和丰富了“企业家精神”，使“新时代企业家精神”更多地拥有了全球视野、全人类命运共同体意识等新的时代内涵。

确立全球视野，拒绝小院高墙

世界经济论坛总裁兼首席执行官博尔格·布伦德表示，长期以来，贸易增速约为全球经济增速的两倍，是推动世界经济发展的重要引擎。然而当前单边主义、保护主义上升，贸易战、关税战此起彼伏，严重冲击多边贸易体制。我们必须回到“对你们经济好就是对我们自己经济好”的双赢共赢理念当中去，而不是执着于我赢你输、赢者通吃的旧思维。

本届论坛联席主席、比利时Syensqo集团首席执行官兼执行委员会主席凯依岚在发言时表示，中国有着强大的创新活力与独特的创新生态系统，她的公司是一家历史悠久的特种化学企业，不仅希望进一步拓展中国市场商机，也希望成为中国企业走出去的合作伙伴。

“我们正处于一个多变且不确定的时代，面临着诸多挑战。我们应以企业家思维为核心——保持好奇，勇于尝试，同时集思广益，协同合作。企业家就是要将问题当作动力，不悲观、不抱怨，用创造性思维提出可行方案。”她说。

她坚信，全球化远未结束，“短期来看，关税大战确实扰乱了全球贸易流动，国际冲突也影响了海洋运输，特种化学品行业面临着巨大的不确定性，但这些只是暂时性的挑战。”

中国生物制药首席执行官谢承润介绍，10年来中国药企在ASCO（美国临床肿瘤学会）年会上的口头报告从1项跃升至74项，其中仅中国生物制药一家企业就占了12项。他认为，“新时代企业家精神”需要兼具创新魄力与全球视野，以临床需求为导向投入核心技术攻关。

携手共建共享，拒绝单打独斗

本届论坛联席主席、京东集团创始人刘强东，是各界人士在国家会展中心（天津）现场争相交流对话的名人，近期，他刚刚因为发表“三毛五”理论等引发社会热议。“三毛五”理论认为，如果京东有机会获取一元利润，不会全部据为己有，只拿走七毛，另外三毛留给合作伙伴；拿走的七毛，其中三毛五留给团队，剩余三毛五用于公司持续发展。

刘强东介绍，2007年京东物流成立之初，中国物流成本占GDP比重高达18.1%，远超发达国家，他的梦想是帮助国家降低物流成本。如今京东物流员工超50万人，到今年二季度末，仅北京就新增就业逾10万人，其物流体系已成为支撑实体经济高效运转的重要基础设施。

他说，“商业成功不是我们唯一的目标，在我20多年创业路上，从未见过永远顺风顺水的企业。在任何时候，都要保持走出谷底的勇气，这种韧性，正是责任驱动的必然选择。”

另一位联席主席，TCL创始人、董事长李东生在论坛开幕新闻发布会上说，“过去的这半年，是自己在40多年企业经营当中遇到最不确定、波动最大的阶段，我每天起来都会看一下电视新闻，看看到底刚刚发生了什么事。在高度的变化和不确定性中，作为企业，我认为最重要的是坚守自己的发展战略，在不确定的环境当中将自己的事情做好。”

李东生介绍，今年2月份，TCL正式成为奥林匹克全球合作伙伴，“我们希望借助奥运会平台，在全球提高品牌的影响力，让更多的消费者了解企业，了解品牌，也将通过奥运会平台来加快TCL全球业务的发展。”

强化责任担当，拒绝“一切向钱看”

新氧集团董事长兼CEO金星提出，真正能够长久存续、稳健发展几十年的企业，离不开“企业家精神”的支撑。

金星说，“企业家精神”体现在两个关键层面：一是企业家必须具备极强的抗挫折能力，在面对市场波动等重重挑战时，能够坚韧不拔、迎难而上；二要真正热爱并享受自己所从事的事业，不以单纯盈利为唯一目标，而是从事业本身的价值与意义中获得成就感和驱动力。

复星基础设施产业发展集团董事长温晓东认为，夏季达沃斯论坛立足区域经济，经济参与的主体很多是企业家，论坛两次提到企业家精神，并非单纯是着眼于企业自身的生存与发展，而是希望企业家们将全行业、全区域乃至全球的整体利益考虑其中。

先后八次参加过夏季达沃斯论坛的晶科能源副总裁钱晶认为，企业家这个群体是在做新的事情或用新的方式做已经存在的事情，论坛旨在呼唤澎湃的企业家精神在每个企业家，甚至每个人身上绽放。

一心堂药业集团股份有限公司董事长阮鸿献认为，市场发展与社会进步离不开企业家的拼搏奋进，企业在市场经营中需要勇往直前、积极作为。“新时代企业家精神”的核心在于社会责任、社会担当和社会公益。只有具备这些要素，企业家精神才能在市场中充分展现，企业也才能描绘出美好的发展蓝图。唯有如此，企业在市场经济浪潮中，才能真正让消费者和社会切实感受到企业家的责任担当。

梅卡曼德机器人CEO、创始人邵天兰认为，企业家精神的核心是创新、乐观和担当。当前世界变化快，企业面临技术和市场的双重挑战，必须靠创新创造新价值，用乐观态度突破挑战，以担当履行对企业和社会的责任。