本报讯 记者袁小峰报道 今年以来，黑龙江省嫩江市嫩江镇党委坚持以系统化思维、规范化导向、网格化管理理念，聚焦干部队伍过硬、组织建设增效、治理能力提升，进一步提高基层党组织建设质量，以高质量党建推动乡村振兴高质量发展。

坚持系统化思维，打造乡村振兴过硬干部队伍。始终把村（社区）“两委”班子、驻村工作队、到村（社区）任职大学生“三支队伍”建设作为抓党建促乡村振兴的骨干力量。举办村（社区）两委成员、驻村工作队培训班，着重提高村（社区）“两委”成员、驻村工作队履职能力和服务群众水平。建立健全以“三定三抓”为主要内容的到村（社区）任职大学生管理机制，确保大学生“向下扎根、向上成长”。

坚持规范化导向，推动基层党组织建设提质增效。按照“整支部推进、整乡镇提升”的工作思路，结合镇域发展实际，推出“驿站古城党旗红 奋楫扬帆勇争先”党建服务品牌，充分挖掘各支部工作亮点，逐步形成“一支部一特色”的党建品牌。对2个省级标杆型党建示范点、6个市级党建示范点推行标准化示范村动态管理机制，继续加大培育和选树力度。

坚持网格化管理，持续提升基层治理能力和水平。依托“综治中心+网格化+信息化”的基层社会治理体系，通过加强组织建设，筑牢基层党群“同心网”；加强网格管理，筑牢基层治理“服务网”；加强舆论引导，筑牢基层治理“宣传网”；加强社会排查，筑牢基层治理“平安网”；以“四网”联动为抓手，不断提升基层治理能力，增强群众幸福“底色”。