今年以来，五彩湾发电公司党委纵深推进“四力四推”党建工程上水平，着力找准服务生产经营、凝聚发展合力的切入点，设立党员先锋岗２１个、责任区２０个，党员先锋队、服务队及突击队８支。不断深化“岗区队”创建工作与安全生产、能源保供、提质增效等中心任务深度融合，推动“岗区队”创建成果转化为“高质量”建设优势，党组织战斗力不断增强。
“先锋岗”引领科技创新，凝聚红色力量。发挥党组织“前沿阵地”作用，围绕生产难题开展技术攻关、创新创效，助推安全生产、机组检修、设备治理、提质增效、绿色发展等重大任务取得成效。科技部国家重点科技项目示范工程“超（超）临界机组宽负荷快速灵活调峰关键技术（＃２机组承担子课题－－污染物超低排放控制关键技术）”落地实施。国资委二期１０２５攻关任务示范工程两项已完成设备安装，调试测试工作稳步推进。完成实用新型授权专利１２项，软著１份，发表科技论文１篇，完成发明专利受理５项。目前，五彩湾发电公司获评自治区２０２４年度高新技术企业。
“责任区”夯实安全管理，彰显红色担当。以“本质安全型企业高质量建设”为工作主线，结合机组检修计划安排，坚持每月开展党员责任区安全检查。制定《党员责任区检查评比活动方案》，通过书记主抓、上下联动、协同用力，认真开展“安全警示１００天行动”“防止人身事故专项行动”等活动，落实机组检修、设备治理工作安排，全面提升现场管理水平，持续抓好安全生产，全力护航能源保供。全年年开展各类安全专项检查６２次，检查发现问题共计１１８７项，整改完成１１１０项，完成整改率９３．５１％，无超期未完成项，未完成项持续整改中。
“先锋队”深化提质增效，树立红色旗帜。党委书记领衔“五彩先锋”提质增效党员先锋队队长，深化党建示范引领行动。紧跟政策、紧贴市场、紧盯全年经营目标、紧抓电量营销工作，精心打造电力现货交易市场经营盘，科学决策增发效益电，全力以赴提升结算价格，成交电价逐步提升，为公司提质增效注入强劲动力。坚持机组经济化运行原则，抢发效益电量，发挥一期、二期机组电量互保、疆内外市场联动优势，提升公司盈利水平，实现了利润最大化目标。
“突击队”攻坚绿能行动，弘扬红色精神。五彩湾发电公司直面市场竞争态势，奋力推进绿能行动，配合新能源公司完成木垒县新能源前期及开工准备工作，积极探索碳捕集项目开发，多方拓展合作机会。积极响应新疆公司“揭榜挂帅”工作号召，揭榜古尔班通古特沙漠基地项目奇台３０万千瓦光伏项目建设任务，组建“五彩先锋”绿能行动党员突击队。结合新能源政策动向和自治区发展战略，深度挖掘潜在优势，多措并举推进新能源项目开发，按照节点逐步推进落实。
“服务队”做实暖心答卷，绽放红色光芒。紧紧围绕一线员工反映最强烈、最迫切的问题，持续开展“我为群众办实事”实践活动，完成生活区地下管网改造、新建职工宿舍楼、建设新能源充电桩和快递存放区等一揽子工程，解决职工子女入学、亲属探亲保障等问题，切实保障职工队伍稳定。同时，坚决落实精准扶贫工作，圆满完成定点帮扶任务，持续巩固脱贫攻坚成果，积极展现央企担当。南疆乌什地区地震后迅速落实新疆公司抗震救灾部署，依法合规完成１０００件羽绒服捐赠任务。
党旗飘扬风帆劲，党员争先显担当。五彩湾发电公司将继续抓好“岗区队”创建工作，引导全体党员争当践行使命的模范、推动发展的能手、提高效益的标兵、服务群众的先锋，让党员“岗区队”成为高高飘扬的旗帜，在急难险重任务中唱响“创新奋进、奋勇争先”的主旋律，努力在公司高质量发展的道路上闯出新路、取得实效。
（郭梦影）中国改革报李振峰报道
