为提升就业公共服务质量，扶持残疾人就业，搭建残疾人与用人单位之间的桥梁，3月28日，阿克苏地、市残联、人社局在西广场举办残疾人专场招聘会，吸引了众多求职者的目光。
招聘会现场有11家企业面向残疾人士提供53个爱心就业岗位，涵盖了操作工、技术工、保洁等多个岗位。活动现场设有政策咨询、就业服务登记台，为有需求的残疾人提供能力与技能倾向综合分析、安置残疾人就业税收优惠政策解答等服务，同时对具有就业意愿及就业能力的残疾人进行面对面招聘，为方便不能到现场参加招聘的求职者设立了网络直播间，介绍企业情况及招聘岗位信息。
求职者阿迪力·吐尔逊说：“我一直想找份工作来减轻家庭的负担，都没有遇到合适的。这次招聘会给我们提供了很多就业信息，让我们有机会与更多企业面对面沟通，走出家门，融入社会。今天我很顺利的找到适合自己的工作，非常感谢残联的帮助和企业提供的就业机会。”
求职者们积极与企业代表交流互动，了解岗位信息，展示自我风采，寻找适配岗位。与此同时，企业代表们也以开放包容的姿态接纳各类人才，详细解答疑问，力求寻找到最适合企业发展的人才。
“我们厂每年都招残疾人，目前已有十个聋哑人在厂务工。今年招的主要是纺纱工，学历和年龄要求相对比较低，只要感兴趣，我们可以进行岗位培训。希望通过今天的招聘会能够帮助没有找到工作的残疾人实现就业，今后我们将增加更多的残疾人岗位，充实我们的人才队伍的同时帮助更多的残疾人稳岗就业。”阿克苏新昊纺织有限公司人力总监吐拉克孜·艾米迪拉说。
为拓宽残疾人就业渠道，阿克苏地、市残联通过推广落实残疾人就业优惠政策，鼓励企业招聘残疾人，提高残疾人就业率。同时，积极搭建就业服务平台，为残疾人提供就业信息、职业介绍等服务，开展残疾人职业技能培训，提高残疾人的就业竞争力，有效地促进了残疾人就业，提高了社会对残疾人就业的关注度，营造关爱残疾人的社会氛围。
地区残联教就部负责人李煜介绍：我们以促进残疾人全面发展和共同富裕为主线，不断完善帮扶计划、帮扶制度，增强残疾人职业技能培训，实施帮扶残疾人公益性岗位安置计划，完善按比例安置残疾人就业制度。下一步，我们计划在就业援助岗位开发管理方面加大力度，鼓励残疾人走出家门，上岗就业，提高全地区残疾人的获得感、幸福感以及安全感。
（孙季鸿 张洋洋）中国改革报李振峰报道
